COPIA DELIBERAZIONE
DI GIUNTA MUNICIPALE

n° 52 del 23-03-2018

OGGETTO:  RICOGNIZIONE ANNUALE DELLA PRESENZA DI PERSONALE IN SOPRANNUMERO E DELLE CONDIZIONI DI ECCEDENZA. ANNO 2018.

L’ANNO  duemiladiciotto IL GIORNO  ventitre DEL MESE DI marzo ALLE ORE 12:15 E SEGUENTI   NELLA RESIDENZA MUNICIPALE IN SEGUITO A CONVOCAZIONE DISPOSTA NEI MODI DI LEGGE , SI E’ RIUNITA LA GIUNTA MUNICIPALE NELLE PERSONE DEI SIGNORI: 

Guerrieri Alberto 	SINDACO 	P	
Cipolloni Luca 	ASS. VICE SINDACO 	P	
Stocchi Bernardino 	ASSESSORE 	P	

o	PARTECIPA ALLA SEDUTA IL SEGRETARIO COMUNALE 
o	IL SEGRETARIO COMUNALE  DOTT. LINO MASSIMI CONSTATATO IL NUMERO LEGALE DEGLI INTERVENUTI , 
o	ASSUME LA PRESIDENZA Ing. Alberto Guerrieri    NELLA  QUALITA’ DI  SINDACO ED INVITA LA GIUNTA MUNICIPALE ALLA DISCUSSIONE DELL’OGGETTO SU RIFERITO.

PROPOSTA DI DELIBERA DI GIUNTA
N.57  DEL 23-03-2018

Oggetto:  RICOGNIZIONE ANNUALE DELLA PRESENZA DI PERSONALE IN SOPRANNUMERO E DELLE CONDIZIONI DI ECCEDENZA. ANNO 2018.	

LA GIUNTA COMUNALE

Su proposta del Sindaco Ing. Alberto Guerrieri;

Visto l’articolo 33 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, nel testo modificato da ultimo dall’articolo 16 della legge 12 novembre 2011, n. 183 (legge di stabilità 2012);

Assunto:

-	che la novella impone ai Responsabili di Area di attivare queste procedure, prevedendo la maturazione di responsabilità disciplinare in caso di inadempienza di tale obbligo;

-	che la condizione di soprannumero si rileva dalla presenza di personale in servizio a tempo indeterminato extra dotazione organica; 

Ricordato:

-	che questa disposizione impone a tutte le amministrazioni pubbliche di effettuare la ricognizione annuale delle condizioni di soprannumero e di eccedenza del personale e dei responsabili;

-	che la stessa impegna i Responsabili di Area ad attivare tale procedura per il proprio settore e che sanziona le P.A. inadempienti con il divieto di effettuare assunzioni di personale a qualunque titolo, dettando nel contempo le procedure da applicare per il collocamento in esubero del personale eccedente e/o in soprannumero ai fini della loro ricollocazione presso altre amministrazioni ovvero, in caso di esito negativo, alla risoluzione di lavoro;

-	che è fatto l’obbligo di informare il Dipartimento della Funzione Pubblica degli esiti di tale ricognizione;

Dato atto che i Responsabili di area  dell’ Ente sono stati sentiti informalmente riguardante l’accertamento delle condizioni di eccedenza del personale;

Considerato che la verifica delle condizioni di eccedenza del personale è stata compiuta informalmente dai singoli Responsabili di Area, ognuno per la propria articolazione organizzativa;

Preso atto altresì, che questo Ente allo stato attuale non versa nelle situazioni strutturalmente deficitarie di cui all’articolo 242 del decreto legislativo 18 agosto 2000, n. 267;

Vista la Legge del 7 agosto 1990, n. 241;     

Visto il Decreto Legislativo del 18 agosto 2000, n. 267;

Visto il Decreto Legislativo del 30 marzo 2001, n. 165;

Vista la Legge 6 novembre 2012, n. 190;

Visto il Decreto Legislativo del 14 marzo 2013, n. 33;

Visto il Decreto Legislativo del 25 maggio 2016, n. 97;

Visto lo Statuto Comunale;

Visto il Regolamento comunale sull’ordinamento generale degli uffici e dei servizi;

Acquisiti i seguenti pareri:

ai sensi degli artt. 49, comma 1 e 147 bis, comma 1, del decreto legislativo 18 agosto 2000, n. 267, di regolarità tecnica, attestante la regolarità e la correttezza dell’azione amministrativa;

   IL RESPONSABILE DELL’ AREA I
Affari Generali - Personale
								          Dott. Lino Massimi 

ai sensi degli artt. 49, comma 1 e 147 bis, comma 1, del Decreto Legislativo 18 agosto 2000, n. 267, di regolarità contabile;

   IL RESPONSABILE DELL’ AREA III
   									  Economico - Finanziario
								                 Rag. Maria Liberata Faina     

Con voti unanimi, palesemente espressi;

D E L I B E R A

-	di dare atto che quanto in narrativa espresso, costituisce parte integrante, formale e sostanziale del presente atto ed è da intendersi qui integralmente riportato;

-	di prendere atto che nell’Ente non sono presenti dipendenti in posizione soprannumeraria o in eccedenza e che, pertanto, l’Ente non è tenuto ad avviare procedure per la dichiarazione di esubero;

-	di prendere atto che l’Ente non deve di conseguenza avviare, nell’anno 2018, procedure per il collocamento in disponibilità sia di personale sia di responsabili;

-	di dare corso all’adozione del piano dei fabbisogni di personale per l’anno 2018 e per il triennio 2018/2020;

-	di informare le Organizzazioni Sindacali Territoriali e le RSU interne dell’esito della ricognizione.

Con successiva e separata votazione unanime e palese, la presente è resa immediatamente eseguibile ai sensi dell’articolo 134, comma 4, del decreto legislativo 18 agosto 2000, n. 267, stante l’urgenza.

 
IL SINDACO	IL SEGRETARIO COMUNALE	
F.to Ing. Alberto Guerrieri	F.to DOTT. LINO MASSIMI	

ATTESTATO DI PUBBLICAZIONE
Si attesta che copia della deliberazione viene pubblicata all’Albo pretorio on-line di questo Comune per 15 giorni consecutivi a partire dal 29-03-2018 e contestualmente trasmesso in elenco ai capigruppo consiliari ,con prot. n.  del           .

ALBO PRET. N°  299 	Lì  29-03-2018	

	IL MESSO COMUNALE	

	IL SEGRETARIO COMUNALE	
	F.to DOTT. LINO MASSIMI	

La presente copia è conforme all’originale e si rilascia per uso Amministrativo e d’ufficio.

Il 29-03-2018
	IL SEGRETARIO COMUNALE	
	DOTT. LINO MASSIMI