COPIA DI ATTO DI DETERMINAZIONE 
n. 197 del 27-11-2018

UFFICIO TECNICO

OGGETTO: Avviso di mobilità esterna ai sensi dell'art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato di: n. 1 Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3  Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni - RETTIFICA ART.  4.	

L'anno  duemiladiciotto il giorno  ventisette del mese di novembre nei propri uffici

In ordine all’oggetto il responsabile del servizio intestato dispone quanto all’interno specificato.

IL RESPONSABILE DELL’UFFICIO TECNICO

Visto il provvedimento del Sindaco, protocollo n. 7363 in data 28 luglio 2016, con il quale la sottoscritta Ing. Sabrina Tidei, Istruttore Direttivo Tecnico (Cat. D1), viene nominata Responsabile dell’Ufficio Tecnico ed attribuita, quindi, la titolarità delle funzioni dirigenziali di cui al 2° comma dell’art. 109, del D.L.vo 18 agosto 2000, n.267;

PREMESSO che:
-	 con deliberazione della Giunta Comunale n. 79 del 12 aprile 2018 si è provveduto all'aggiornamento della dotazione organica dell'ente e all'approvazione del programma triennale del fabbisogno del personale per il triennio 2018-2019-2020, così come modificata ed integrata con Deliberazione di Giunta Comunale n. 175 del 27/09/2018;
-	con determina della Responsabile del servizio affari generali n. 172 del 24.10.2018  è stata approvata la graduatoria - della Commissione giudicatrice della procedura di mobilità interna per la copertura di n. 1 posto di “Collaboratore professionale – terminalista, archivista, sostituto protocollo” presso l’Area Affari Generali, cat. B, posizione giuridica B3, con orario di servizio a tempo pieno;
-	essendo risultato vincitore  il dipendente Centoni Massimo, si è reso vacante il posto occupato dal medesimo di  Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3- presso Area Tecnica Servizi Esterni;

ATTESO, pertanto, che si è reso necessario provvedere a coprire il posto resosi vacante di Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3 presso Area Tecnica Servizi Esterni;

VISTA la nota della Presidenza del Consiglio dei Ministri DFP 37870 del 18.07.2016 in base alla quale "sono ripristinate le facoltà di assunzione e le procedure di mobilità delle Regioni Emilia Romagna, Lazio, Marche e Veneto e degli enti locali che insistono sul loro territorio" ad esito delle procedure di riassorbimento del personale in esubero dall'Area Vasta;

VISTA la propria determinazione n. 180 del 30/10/2018  con cui è stato approvato l'allegato  schema di “Avviso  di mobilità esterna fra Enti ai sensi dell’art. 30, comma 1, del d.lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni”, con relativo fac-simile di domanda di partecipazione ;

VISTO il “Regolamento di mobilità esterna del personale” approvato con atto di G.M. n. 55 del 15.04.2010, ed in particolare:

-	l’art. 3 commi 1 – 2 - 3, che testualmente dispone: 
“1. La valutazione dei curriculum dei candidati ed i colloqui di cui al successivo art. 4 saranno effettuati da apposita Commissione di selezione nominata con determinazione del Responsabile del Servizio cui il posto da coprire fa riferimento.
2. La Commissione di selezione è composta da un Presidente, due componenti ed un segretario verbalizzante.
3. La Commissione di selezione è presieduta dal Responsabile del Servizio cui il posto da coprire con mobilità esterna fa riferimento, per i posti di cat. A,B,C….”  

-	l’art.4 comma 5, che testualmente dispone:
“La Commissione ha a disposizione complessivamente 30 punti per la valutazione dei candidati per la copertura dei posti di cat. B, C, D, di cui 10 punti per la valutazione del curriculum e 20 punti per il colloquio.”

DATO ATTO, per quanto sopra rilevato, che l’art.4 dell’avviso di mobilità volontaria in oggetto – pubblicato in data 30 ottobre 2018 – deve essere parzialmente modificato in conformità al vigente Regolamento soprarichiamato, con la sostituzione del testo a partire dal quinto capoverso e fino all’ottavo compreso, come di seguito:

“La valutazione dei curriculum dei candidati ed i colloqui saranno effettuati da apposita Commissione di selezione nominata con determinazione del Responsabile dell’Ufficio Tecnico e composta da un Presidente, due componenti ed un segretario verbalizzante.

La Commissione ha a disposizione complessivamente 30 punti per la valutazione dei candidati, di cui 10 punti per la valutazione del curriculum e 20 punti per il colloquio.

Nella valutazione dei curriculum in particolare si tiene conto dei seguenti elementi:
•	mansioni svolte dal richiedente in settori/servizi analoghi per competenza a quello afferente il posto da ricoprire;
•	formazione e titoli formativi acquisiti in ambito professionale;
•	titoli di studio e di specializzazione;
•	altre esperienze lavorative e/o competenze che il candidato ritenga utile riportare nel proprio curriculum professionale.

Nella valutazione del colloquio, finalizzato alla verifica del possesso dei requisiti attitudinali richiesti per la copertura del posto si tiene conto in particolare dei seguenti elementi:
•	preparazione professionale specifica;
•	grado di autonomia nell’esecuzione del lavoro;
•	conoscenza di tecniche di lavoro e procedure predeterminate necessarie all’esecuzione del lavoro;
•	capacità di individuare soluzioni innovative rispetto all’attività svolta;
•	motivazioni e aspirazioni professionali.”

D E T E R M I N A

-	di considerare le premesse quali parte integrante e sostanziali del presente atto;

-	provvedere a rettificare l’art. 4 dell’avviso di mobilità esterna per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato di collaboratore professionale autista autobus categoria B3 – Area Tecnica Servizi Esterni – pubblicato in data 30 ottobre 2018 – che deve essere parzialmente modificato in conformità al vigente Regolamento soprarichiamato, con la sostituzione del testo a partire dal quinto capoverso e fino all’ottavo compreso, come di seguito:

“La valutazione dei curriculum dei candidati ed i colloqui saranno effettuati da apposita Commissione di selezione nominata con determinazione del Responsabile dell’Ufficio Tecnico e composta da un Presidente, due componenti ed un segretario verbalizzante.

La Commissione ha a disposizione complessivamente 30 punti per la valutazione dei candidati, di cui 10 punti per la valutazione del curriculum e 20 punti per il colloquio.

Nella valutazione dei curriculum in particolare si tiene conto dei seguenti elementi:
•	mansioni svolte dal richiedente in settori/servizi analoghi per competenza a quello afferente il posto da ricoprire;
•	formazione e titoli formativi acquisiti in ambito professionale;
•	titoli di studio e di specializzazione;
•	altre esperienze lavorative e/o competenze che il candidato ritenga utile riportare nel proprio curriculum professionale.

Nella valutazione del colloquio, finalizzato alla verifica del possesso dei requisiti attitudinali richiesti per la copertura del posto si tiene conto in particolare dei seguenti elementi:
•	preparazione professionale specifica;
•	grado di autonomia nell’esecuzione del lavoro;
•	conoscenza di tecniche di lavoro e procedure predeterminate necessarie all’esecuzione del lavoro;
•	capacità di individuare soluzioni innovative rispetto all’attività svolta;
•	motivazioni e aspirazioni professionali.”

-	Di provvedere alla pubblicazione della presente rettifica all'Albo Pretorio dell'Ente e sul sito istituzionale dello stesso - www.comune.sarnano.mc.it.

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
F.to Ing. SABRINA TIDEI	

Letto e sottoscritto a norma di legge. 

	IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
	F.to Ing. SABRINA TIDEI	

SERVIZIO FINANZIARIO

In ordine alla determinazione del Responsabile del Servizio interessato, ai sensi dell'art. 151, comma 4, del D.Lgs. 267/2000 il sottoscritto Responsabile del Servizio Finanziario, appone il seguente VISTO di regolarità contabile attestante la  copertura finanziaria. 

					IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO FINANZIARIO
	F.to Rag. Emanuele Crisostomi	

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CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE

In pubblicazione all’Albo Pretorio dal 02-12-2018                       e per quindici giorni consecutivi.

Data 02-12-2018

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
F.to Ing. SABRINA TIDEI	

Il presente provvedimento è conforme all’originale.

Sarnano lì _________________

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
Ing. SABRINA TIDEI