COPIA DI ATTO DI DETERMINAZIONE 
n. 180 del 30-10-2018

UFFICIO TECNICO

OGGETTO: Avviso di mobilità esterna ai sensi dell'art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato di: n. 1 Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3  Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni.	

L'anno  duemiladiciotto il giorno  trenta del mese di ottobre nei propri uffici

In ordine all’oggetto il responsabile del servizio intestato dispone quanto all’interno specificato.

IL RESPONSABILE DELL’UFFICIO TECNICO

Visto il provvedimento del Sindaco, protocollo n. 7363 in data 28 luglio 2016, con il quale la sottoscritta Ing. Sabrina Tidei, Istruttore Direttivo Tecnico (Cat. D1), viene nominata Responsabile dell’Ufficio Tecnico ed attribuita, quindi, la titolarità delle funzioni dirigenziali di cui al 2° comma dell’art. 109, del D.L.vo 18 agosto 2000, n.267;

Richiamata la deliberazione della Giunta Comunale n. 79 del 12 aprile 2018 con la quale si è provveduto all'aggiornamento della dotazione organica dell'ente e all'approvazione del programma triennale del fabbisogno del personale per il triennio 2018-2019-2020, così come modificata ed integrata con Deliberazione di Giunta Comunale n. 175 del 27/09/2018;

Preso atto che con determina della Responsabile del servizio affari generali n. 172 del 24.10.2018  è stata approvata la graduatoria - della Commissione giudicatrice della procedura di mobilità interna per la copertura di n. 1 posto di “Collaboratore professionale – terminalista, archivista, sostituto protocollo” presso l’Area Affari Generali, cat. B, posizione giuridica B3, con orario di servizio a tempo pieno;

Che essendo risultato vincitore  il dipendente Centoni Massimo si è reso vacante il posto occupato dal medesimo di  Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3- presso Area Tecnica Servizi Esterni;

Atteso, pertanto, che si rende necessario coprire il posto resosi vacante di Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3 presso Area Tecnica Servizi Esterni;

Ritenuto, quindi, procedere alla copertura del suddetto posto mediante attivazione della procedura di mobilità esterna fra enti ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs. 30.03.2001, n. 165 o, in alternativa, mediante concorso pubblico ai sensi dell'art. 35 e succ. del medesimo d.lgs. 165/2001 o utilizzo di propria valida graduatoria;

Vista inoltre la deliberazione n. 55 del 15.04.2010 con la quale la Giunta Comunale ha approvato il regolamento per la mobilità volontaria fra enti ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165, per il personale appartenente alle cat. A-B-C-D;

VISTA la nota della Presidenza del Consiglio dei Ministri DFP 37870 del 18.07.2016 in base alla quale "sono ripristinate le facoltà di assunzione e le procedure di mobilità delle Regioni Emilia Romagna, Lazio, Marche e Veneto e degli enti locali che insistono sul loro territorio" ad esito delle procedure di riassorbimento del personale in esubero dall'Area Vasta;

Visto l'allegato bando per l'assunzione, a tempo pieno indeterminato, di n. 1 Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni, mediante mobilità esterna tra enti;

Visto il D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e s.m.i.;

DETERMINA

1)	di approvare per le motivazioni e con le finalità esposte in premessa l'allegato  schema di “Avviso  di mobilità esterna fra Enti ai sensi dell’art. 30, comma 1, del d.lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 Collaboratore Professionale Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni”, con relativo fac-simile di domanda di partecipazione ;

2)	di stabilire la pubblicazione di detto bando all'Albo Pretorio dell'Ente e sul sito istituzionale dello stesso, www.comune.sarnano.mc.it;

3)	di dare atto che con proprio successivo provvedimento verrà disposta l'ammissione dei concorrenti che avranno presentato una domanda completa di tutte le informazioni ed allegati richiesti, nominata la Commissione di selezione e stabilito il giorno di riunione della stessa per l'esame dei curriculum presentati dai concorrenti e l'espletamento dei relativi colloqui;

4)	di stabilire che la relativa spesa trova copertura al codice di bilancio 10.02-1.01.01.01.002 - ex cap. 2040 - del bilancio di previsione 2018/2020.

ALLEGATO

Avviso di mobilità esterna ai sensi dell’art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato di: - n. 1 Collaboratore Professionale Autista Autobus- Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni.

Il perfezionamento della presente procedura di mobilità è subordinato all’esito negativo della procedura di mobilità obbligatoria ex art. 34 bis del decreto legislativo n. 165 del 2001

IL RESPONSABILE DELL’UFFICIO TECNICO

Visto l’art. 30 del D.Lgs. 30 marzo 2001 n. 165 e s.m.i;
Visto il vigente Regolamento dei concorsi e delle procedure di assunzione per quanto applicabile approvato con atto di Giunta Comunale n. 384 del 24/10/1997, integrato e modificato con atto di Giunta Comunale n. 105 del 22/05/2008;
Visto il vigente Regolamento per l’organizzazione degli uffici e dei servizi comunali approvato con atto di Giunta Comunale n. 53 del 12/03/2001;
Visto l’art. 32, 1° comma della legge 18 giugno 2009 n. 69 che testualmente recita: “a far data dal 1° gennaio 2010, gli obblighi di pubblicazione di atti e provvedimenti amministrativi aventi effetto di pubblicità legale si intendono assolti con la pubblicazione nei propri siti informatici da parte di pubblicità legale delle amministrazioni e degli enti pubblici obbligati”;
Vista la deliberazione della Giunta Comunale n. 79 del 12/04/2018 avente per oggetto: Programmazione triennale di fabbisogno del personale - Triennio 2018/2020, così come modificata ed integrata con Deliberazione di Giunta Comunale n. 175 del 27/09/2018;
Richiamata la propria determinazione n. ….. del ……… con oggetto: “Approvazione avviso mobilità volontaria ai sensi dell’art. 30, comma 1, del D.Lgs.  165/2001 e s.m.i. per la copertura di n. 1 posto di: Collaboratore Professionale – Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3 - presso Area tecnica servizi esterni”;

RENDE NOTO

Il Comune di Sarnano intende ricoprire, tramite mobilità esterna, ai sensi dell’art. 30, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., un posto a tempo pieno e indeterminato, di Collaboratore professionale Autista Autobus, Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3 – presso l’Area tecnica comunale Servizi Esterni mediante cessione del contratto di lavoro di dipendenti appartenenti alla stessa qualifica in servizio presso altre amministrazioni pubbliche, che facciano domanda di trasferimento;

ART. 1 – REQUISITI PER L’AMMISSIONE ALLA PROCEDURA
Alla procedura di mobilità esterna possono partecipare coloro che, alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande siano in possesso dei requisiti di seguito elencati:
a) essere dipendente con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato di Amministrazioni Pubbliche di cui all’art. 1, comma 2 del D.Lgs. 165/2001 e s.m.i. di categoria giuridica B3 e con esperienza lavorativa di non meno di VENTIQUATTRO mesi, di Collaboratore Professionale –Autista Autobus;
b) essere almeno in possesso del diploma di scuola secondaria di II° grado;
c) essere in possesso, ai sensi dell’art. 30, del D.Lgs. 165/2001 e s.m.i., di nulla osta alla mobilità dell’Ente di appartenenza, anche provvisorio;
d) idoneità psico – fisica all’espletamento delle funzioni da svolgere, che l’Amministrazione si riserva di accertare ai sensi della normativa vigente;
e) non essere incorsi in procedure disciplinari, conclusesi con sanzione superiore al rimprovero verbale, nel corso degli ultimi due anni precedenti la data di pubblicazione dell’avviso di mobilità;
f) non aver riportato condanne penali che impediscano l’esecuzione della prestazione lavorativa presso la pubblica amministrazione (interdizione temporanea dai pubblici uffici ai sensi del C.P.);
g) essere in possesso della patente di guida di categoria  D e CQC; 
h) di essere cittadino/a italiano/a;
i) di godere dei diritti civili e politici;
l) di essere iscritto nelle liste elettorali;
L’accertamento della mancanza anche di uno solo dei requisiti prescritti per l’ammissione alla procedura di mobilità comporta in qualunque momento l’esclusione della stessa.

ART. 2 – PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE: TERMINI E MOBILITA’
La domanda di ammissione alla procedura di mobilità esterna, redatta secondo lo schema riportato nel presente avviso, dovrà pervenire, a pena di esclusione, entro le ore …… del ……………. e dovrà essere indirizzata a: Comune di Sarnano – Via Giacomo Leopardi n. 1 62028 SARNANO (MC).
La domanda di ammissione potrà essere prodotta con i seguenti mezzi:
•	Direttamente presso l’Ufficio Protocollo del Comune di Sarnano negli orari di apertura al pubblico dal lunedì al venerdì dalle ore 8:00 alle ore 14:00 e il lunedì e il giovedì dalle ore 16:00 alle ore 19:00:
•	a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento all’indirizzo sopra indicato;
•	spedita in formato digitale nell’osservanza di entrambe le condizioni sotto indicate:
- dovrà essere sottoscritta con firma digitale di cui all’art. 1 lett. q), q bis), r), s) del D.Lgs. 07/03/2005 n. 82 e s.m. i.e. dovrà essere corredata da tutta la restante documentazione anch’essa in formato digitale. Si rammenta al riguardo che ai sensi dell’art. 21, comma 3, del citato D.Lgs. 82/2005” “…l’apposizione ad un documento informatico di una firma digitale o di un altro tipo di firma elettronica qualificata basata su un certificato elettronico scaduto o sospeso equivale a mancata sottoscrizione…”;
- dovrà essere spedita da una casella di posta certificata alla casella del Comune di Sarnano comune.sarnano@pec.it. Si precisa che la mail spedita da una casella NON certificata NON potrà essere presa in considerazione.
Qualora il candidato spedisca l’istanza e i relativi allegati da una casella elettronica certificata di cui è titolare, non è necessaria la sottoscrizione digitale degli stessi.
Saranno prese in considerazione e sottoposte alla selezione in oggetto unicamente le domande pervenute entro tale termine, non farà fede il timbro e la data apposti dall’ufficio postale accettante. 
Sull’esterno della busta contenente la domanda di ammissione deve essere riportata, oltre al nominativo e all’indirizzo del mittente, la seguente dicitura: “Avviso di mobilità esterna ai sensi dell’art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato di: - n. 1 Collaboratore Professionale – Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica Servizi Esterni”.
Non saranno prese in considerazione le domande di mobilità già presentate al Comune di Sarnano prima della pubblicazione del presente avviso all’albo pretorio on-line del Comune e sul sito internet del medesimo Ente: www.comune.sarnano.mc.it, pertanto, coloro che abbiano già presentato domanda di mobilità e siano tuttora interessati, dovranno presentare una nuova domanda con le modalità di cui al presente avviso.
La domanda di partecipazione dovrà essere redatta utilizzando il fac-simile allegato al presente avviso.
In calce alla domanda deve essere apposta la firma del concorrente. La mancata apposizione della firma comporterà, di pieno diritto, la esclusione immediata dalla selezione, senza possibilità di regolarizzazione.

A corredo della domanda di ammissione ciascun candidato dovrà allegare:

- curriculum vitae del candidato;
- atto formale di parere favorevole alla mobilità da parte dell’amministrazione di provenienza;
- fotocopia del documento di identità in corso di validità;

ART. 3 – ESCLUSIONI
Non è in ogni caso sanabile e comporta l’esclusione dalla selezione, l’omissione nella domanda di:

- nome, cognome, residenza e recapito (se diverso dalla residenza);
- firma del concorrente a sottoscrizione della domanda di partecipazione;
- mancata presentazione del nulla – osta favorevole;
-	mancata presentazione fotocopia documento di identità in corso di validità in caso di firma analogica.
La sottoscrizione della domanda non è soggetta ad autenticazione ai sensi dell’art. 39 D.P.R. 445/2000 e comporta l’accettazione di tutte le norme di cui al presente bando. 
A norma del D.Lgs. n. 196 del 30/06/2003 e s.m.i (reg. UE 2016/679), la firma apposta varrà anche come autorizzazione all’Ente ad utilizzare i dati personali per fini istituzionali e precisamente in funzione e per i fini dei procedimenti di assunzione e per fini occupazionali con eventuali comunicazione ad altri Enti Pubblici.
Tali dati saranno conservati presso il Servizio Personale. 
Ogni altra irregolarità sarà oggetto di richiesta di regolarizzazione. Tale regolarizzazione dovrà essere effettuata, a pena l’esclusione, nei termini specificatamente assegnati, con apposita nota inviata al candidato.
ART. 4 – MODALITA’ DI SELEZIONE
La selezione è per curriculum e colloquio;
le domande, pervenute entro il termine stabilito, saranno preliminarmente esaminate ai fini dell’accertamento dei requisiti di cui all’art. 1;
il curriculum vitae dovrà essere allegato alla domanda. Nello stesso il candidato dovrà indicare la formazione scolastica, l’esperienza professionale e quant’altro utile ai fini della valutazione.
L’elenco dei candidati ammessi al colloquio sarà pubblicato in data …………. sul sito internet dell’Ente al link concorsi. La predetta comunicazione sostituisce ogni comunicazione diretta agli interessati; chi non si presenterà sarà considerato rinunciatario.
I candidati, in possesso dei requisiti di cui all’art. 1, dovranno sostenere apposito colloquio condotto dal Responsabile dell’Area Tecnica assistito dal Responsabile del settore Finanziario/ Personale.
Il Responsabile dell’UTC dispone complessivamente di 40/40 punti così suddivisi:
- massimo 10/40 punti per il curriculum e servizio p.a.;
- massimo 30/40 punti per il colloquio.
Preliminarmente allo svolgimento del colloquio, il Responsabile dell’UTC procederà alla valutazione dei curricula (solo per i concorrenti che si saranno presentati), secondo i seguenti criteri:
1. esperienza professionale maturata alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165, come Operaio specializzato - conduttore mezzi pesanti, fino a punti 6;
2. altre esperienze formative e professionali rilevanti: fino a punti 4;
Il colloquio è teso ad accertare, oltre che la motivazione al trasferimento per mobilità, le conoscenze, le capacità e le attitudini dei candidati.
Il punteggio minimo da conseguire nel colloquio per l’inserimento nella graduatoria è pari a punti 21/30.
Ad eccezione di coloro che risultino non ammessi e salvo diversa tempestiva comunicazione, i candidati dovranno presentarsi, muniti di idoneo documento di riconoscimento ed in corso di validità, alla data, al luogo ed ora appresso indicati, senza necessità di ulteriori convocazioni. 
Il colloquio d’esame si svolgerà dal giorno ……………… con inizio alle ore ….., presso la sede municipale di Sarnano. Qualora non abbia termine nella medesima giornata, la prova proseguirà il giorno successivo, nella stessa sede e a decorrere dalla stessa ora. 
La mancata presentazione al colloquio equivale alla rinuncia, da parte del candidato, alla procedura di mobilità.
ART. 5 - GRADUATORIA FINALE
La graduatoria finale sarà predisposta in base al punteggio complessivo dei voti riportati da ogni candidato nella valutazione del curriculum vitae e del colloquio.
Non possono essere inseriti nella graduatoria finale di merito i candidati che abbiano ottenuto nel colloquio una valutazione inferiore a 21/30.
In caso di parità di punteggio tra due o più candidati sarà preferito il candidato anagraficamente più giovane, come previsto dalla Legge 16 giugno 1998 n. 191. Della graduatoria finale verrà data diffusione tramite la pubblicazione della stessa sul sito internet del Comune di SARNANO www.comune.sarnano.mc.it  - Sezione Amministrazione Trasparente – sottosezione Bandi di concorso.
La graduatoria di merito finale con la segnalazione dei vincitori verrà resa nota mediante affissione all’albo pretorio dell’ente e contestuale pubblicazione sul sito internet entro il 10 dicembre 2018, salvo eventuali dilazioni che verranno comunque rese note con le medesime modalità. Tale forma di comunicazione sostituisce a tutti gli effetti ogni altra comunicazione al riguardo, anche ai fini del decorso del termine per il ricorso all’Autorità Giurisdizionale.
La graduatoria resterà valida secondo i termini di legge previsti per i concorsi a tempo indeterminato, e la sua validità decorre dalla data di approvazione della stessa.

ART. 6 ASSUNZIONE DEL VINCITORE
L’assunzione del vincitore è disposta sulla base delle risultanze della selezione di cui all’art. 4).
Il trasferimento del candidato vincitore della procedura di mobilità è in ogni caso subordinato al rilascio definitivo del nulla – osta da parte dell’Ente di provenienza. 
In caso di mancato nulla – osta nei termini richiesti dall’Ente, ovvero di rinuncia al trasferimento da parte del vincitore, l’Amministrazione si riserva la facoltà di procedere di scegliere un altro candidato tra quelli ammessi alla selezione, nel rispetto della graduatoria approvata.
L’Amministrazione comunale di Sarnano si riserva la facoltà insindacabile di prorogare, sospendere o revocare, in qualsiasi stato si trovi, la presente procedura di selezione, senza che i candidati possano sollevare obiezioni o vantare diritti di sorta.
Il vincitore che non prenda servizio senza giustificato motivo entro il termine stabilito, decade dal diritto all’assunzione a meno che il medesimo non chieda e ottenga, per giustificato motivo, una proroga al termine stabilito, la cui durata sarà fissata dall’Amministrazione caso per caso, in relazione alle motivazioni addotte.

ART. 7 – TRATTAMENTO ECONOMICO
Ai sensi del D.Lgs. n. 196/2003 e del G.D.P.R. General Data Protection Regulation (Regolamento UE 2016/679), i dati personali forniti o raccolti in occasione della presentazione della domanda di mobilità esterna saranno trattati, utilizzati e diffusi esclusivamente per le finalità connesse all’espletamento della procedura di cui al presente avviso e, successivamente all’eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del personale. Il responsabile del trattamento dei dati personali è il Responsabile del Servizio Personale.

ART. 8 – RISERVA DELL’AMMINISTRAZIONE
Il presente avviso non fa sorgere a favore dei partecipanti alcun diritto al trasferimento presso il Comune, che si riserva a suo insindacabile giudizio di non dare seguito alla procedura.

ART. 9 – DISPOSIZIONI FINALI
Ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 7, comma 1, del D.Lgs. N.165/2001 e s.m.i., è garantita la pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro.
Il presente avviso e gli atti connessi saranno pubblicati all’albo on – line del Comune di Sarnano e sul sito web www.comune.sarnano.mc.it  - Sezione Amministrazione Trasparente – sottosezione Bandi di concorso.
Per ogni utile informazione gli interessati potranno rivolgersi al Ing. Tidei Sabrina nei seguenti giorni ed orari: il lunedì e il giovedì dalle ore 11.00 alle ore 13:00.

Sarnano, lì ……………

 							           Il Responsabile dell’Area Tecnica 
F.to Ing. Sabrina Tidei

FAC SIMILE DOMANDA DI PARTECIPAZIONE

                       Al Responsabile UTC
Comune di SARNANO Via Giacomo Leopardi n. 1 62028 SARNANO (MC)

OGGETTO: Avviso di mobilità esterna ai sensi dell’art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato di: - n. 1 Collaboratore Professionale – Autista Autobus, - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica - Servizi Esterni.

Il/La sottoscritto/a  	

nato/a a 		_ 			 (Provincia di 	) il 			, residente nel Comune		di		Via/Piazza____________________________
, n° _ Provincia  di    ) Tel./Cell. 	 	  e-mail/PEC ___________________ 
Eventuali comunicazioni riguardanti la selezione dovranno essere inviate al seguente indirizzo (indicare solo se diverso dalla residenza dichiarata):

C H I E D E

di essere ammesso/a a partecipare all’ Avviso di mobilità esterna ai sensi dell’art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno e indeterminato di: - n. 1 Collaboratore Professionale - Autista Autobus - Categoria Giuridica B3 – Posizione Economica B3, presso Area Tecnica - Servizi Esterni .
A tal fine, consapevole delle sanzioni penali richiamate nel disposto normativo contenuto nell'art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 in caso di dichiarazioni mendaci o di uso di atti falsi, 

D I C H I A R A

1)	di essere cittadino/a italiano/a;
2)	di possedere l’idoneità psico-fisica all’espletamento delle funzioni da svolgere nel profilo richiesto;
3)	di essere in possesso del seguente titolo di studio: ______________________, conseguito il _____________ presso: ________________________, con la votazione di ___________	;
4)	di godere dei diritti civili e politici;
5)	di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di 	_________________;
6)	ovvero di non essere iscritto/di essere stato cancellato per le seguenti motivazioni;
7)	di non aver riportato condanne penali;
8)	(oppure) di aver riportato le seguenti condanne penali _____________________________;
9)	di non aver procedimenti penali in corso;
10)	oppure: di avere i seguenti procedimenti penali incorso: ____________________________;
11)	di essere dipendente con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato di Amministrazioni Pubbliche di cui all’art. 1, comma 2 del D.Lgs. 165/2001 e s.m.i. di categoria giuridica B3 e con esperienza lavorativa di non meno di VENTIQUATTRO mesi, di Collaboratore Professionale –Autista Autobus;
12)	di essere in possesso della patente di guida di categoria D e CQC;
13)	di non essere incorso in procedure disciplinari, conclusesi con sanzione superiore al rimprovero verbale, nel corso degli ultimi due anni precedenti la data di pubblicazione dell’avviso di mobilità;
14)	di dare il consenso al trattamento dei propri dati personali contenuti nella domanda per le finalità di cui all'avviso di mobilità esterna, ai sensi del D.Lgs. n. 196/2003 e s.m.i. (Reg. UE 2016/679);
15)	di aver preso visione dell‘avviso di mobilità e di accettare le condizioni in esso contenute.
16)	altro: 	

Allega:
-	nulla-osta alla mobilità da parte dell’Ente di appartenenza;
-	curriculum vitae;
-	copia fotostatica di un documento di identità;
-	copia patente di guida D CQC. 

luogo e data ______________________
FIRMA ___________________________

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
F.to Ing. SABRINA TIDEI	

Letto e sottoscritto a norma di legge. 

	IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
	F.to Ing. SABRINA TIDEI	

SERVIZIO FINANZIARIO

In ordine alla determinazione del Responsabile del Servizio interessato, ai sensi dell'art. 151, comma 4, del D.Lgs. 267/2000 il sottoscritto Responsabile del Servizio Finanziario, appone il seguente VISTO di regolarità contabile attestante la  copertura finanziaria. 

					IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO FINANZIARIO
	F.to Rag. Emanuele Crisostomi	

					________________________________________________

CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE

In pubblicazione all’Albo Pretorio dal 31-10-2018                       e per quindici giorni consecutivi.

Data 31-10-2018

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
F.to Ing. SABRINA TIDEI	

Il presente provvedimento è conforme all’originale.

Sarnano lì _________________

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
Ing. SABRINA TIDEI