COMUNE DI SANT'ANGELO IN PONTANO

COPIA DI DELIBERAZIONE   
DELLA
GIUNTA COMUNALE    

----------------------------------------------------------------------

DELIBERAZIONE  NUMERO  13 DEL  22-03-18

----------------------------------------------------------------------
OGGETTO: 

APPROVAZIONE PROGRAMMA ASSUNZIONI TRIENNIO 2018/2020.

----------------------------------------------------------------------
L'anno  duemiladiciotto il giorno  ventidue del mese di marzo alle ore 18:00, nella Residenza Municipale in seguito a convocazione, disposta nei modi di legge, si è riunita la Giunta Comunale nelle persone dei signori:

======================================================================

Cavasassi Agostino	SINDACO	P	
SPOSETTI FIORELLA	VICE SINDACO	P	
DELLA VECCHIA CLAUDIO	ASSESSORE	A	

======================================================================

Assegnati n.  3  In carica n.  3 Presenti n.   2  Assenti n.   1

Partecipa in qualità di segretario verbalizzante il Segretario Sig. D.SSA MARISA CARDINALI
Constatato il numero legale degli intervenuti, assume la presidenza il Sig. Cavasassi Agostino nella sua qualità di SINDACO ed invita la Giunta Comunale alla discussione dell'oggetto su riferito.

LA GIUNTA COMUNALE

Visto il documento istruttorio riportato in calce alla presente deliberazione dal quale si rileva la necessità di adottare il presente atto;

Ritenuto, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di deliberare in merito;

Visto l'art. 48 del Decreto Legislativo 18 agosto 2000 n. 267 in ordine alla competenza per l'adozione del presente atto;

Acquisiti i pareri favorevoli espressi dai responsabili dei servizi interessati secondo quanto disposto dagli articoli 49 e 147-bis del Decreto Legislativo 267/2000;

Con voti  favorevoli unanimi, espressi palesemente per alzata di mano,                    

D E L I B E R A

Il documento istruttorio, allegato in calce alla deliberazione, forma parte integrante e sostanziale del presente dispositivo.

DI DARE ATTO che nel corso dell’anno 2017 sono cessati dal servizio n. 2 dipendenti:
- n. 1 “Vigile urbano”, Cat. Giur. C1, collocato a riposo con decorrenza dal 9 gennaio 2017;
- n. 1 “Collaboratore professionale”, Cat. Giur. B3, collocato a riposo con decorrenza dal 1 novembre  2017;

DI PREVEDERE, a decorrere presumibilmente dall’1/01/2019, la copertura, mediante mobilità o, in subordine,  concorso pubblico, del posto vacante a seguito del collocamento a riposo del vigile urbano, Cat. C1, con riserva da parte di questa Amministrazione comunale di verificare, prima dell’attivazione del procedimento, l’opportunità di una revisione del profilo professionale in considerazione delle mansioni da svolgere;

DI PROROGARE fino al 31 dicembre 2018, salvo ulteriore proroga, le assunzioni ex art. 50 bis legge 229/2016, a tempo pieno e determinato, dei seguenti dipendenti:
-	CIARLANTINI ANDREA, Istruttore tecnico, Cat. C1;
-	ILARI LUCIA, Istruttore tecnico, Cat. C1;

DI DARE ATTO che le assunzioni a tempo determinato di cui sopra sono in deroga ai vincoli di contenimento della spesa di personale di cui all’art. 9 comma 28 del D.L. 78/2010 e s.m.i.;

DI TRASMETTERE il presente atto al Revisore dei Conti per la verifica del rispetto del principio di riduzione complessiva della spesa di cui all'articolo 39 della legge 27 dicembre 1997, n. 449, e successive modificazioni, ai sensi del comma 8 dell’art. 19 della Legge 28 dicembre 2001, n. 448;

DI COMUNICARE la presente deliberazione ai capigruppo consiliari, ai sensi e con le modalità stabilite dall’art. 125 del D.Lgs. 18/8/2000, n. 267.

Inoltre,
considerata l'urgenza di provvedere, con voti favorevoli unanimi e palesi,

DELIBERA
di dichiarare il presente atto immediatamente eseguibile, ai sensi dell'art. 134, comma 4, del D.L.vo 18/8/2000 n. 267.

DOCUMENTO ISTRUTTORIO

A)       NORMATIVA DI RIFERIMENTO                                     

DECRETO LEGISLATIVO 18 AGOSTO 2000, N. 267;                           
DECRETO LEGISLATIVO n. 165/01 e successive modificazioni e integrazioni.

B)        MOTIVAZIONE ED ESITO DELL'ISTRUTTORIA                              

PREMESSO che la normativa vigente in materia di gestione delle risorse umane prevede la programmazione triennale del fabbisogno di personale di ciascuna Pubblica Amministrazione quale atto di programmazione dinamica, compatibilmente con le disponibilità finanziarie e di bilancio;

VISTO l’art. 6 commi 2, 3, 6 del D.Lgs. n.165/2001 e l’art. 6 ter come modificati dal D.Lgs. 25 maggio 2017, n. 75;

CONSIDERATO che, ai sensi dell’art. 35, comma 4, D.Lgs. n.165/2001 come da ultimo modificato con D.Lgs. 25 maggio 2017, n. 75:
“4. Le determinazioni relative all'avvio di procedure di reclutamento sono adottate da ciascuna amministrazione o ente sulla base del piano triennale dei fabbisogni approvato ai sensi dell'articolo 6, comma 4...” ;

PREMESSO altresì che con la programmazione del fabbisogno di personale si persegue l’obiettivo del graduale contenimento della spesa complessiva di personale entro i vincoli di finanza pubblica;

PRESO ATTO che nel corso dell’anno 2017 sono cessati dal servizio n. 2 dipendenti:
- n. 1 “Vigile urbano”, Cat. Giur. C1, collocato a riposo con decorrenza dal 9 gennaio 2017;
- n. 1 “Collaboratore professionale”, Cat. Giur. B3, collocato a riposo con decorrenza dal 1 novembre  2017;

CONSIDERATO che, ai sensi dell’art. 3, comma 5 del D.L. n. 90/2014 e successive modifiche ed integrazioni a decorrere dall’anno 2014 è consentito il cumulo delle risorse destinate alle assunzioni per un arco temporale non superiore a tre anni, nel rispetto della programmazione del fabbisogno e di quella finanziaria e contabile”;

CONSIDERATO  che è necessario prevedere la copertura, mediante mobilità o, in subordine,  concorso pubblico, del posto resosi vacante di vigile urbano a decorrere presumibilmente dall’1.01.2019;

RAVVISATA l’opportunità, da parte di questa Amministrazione comunale,  di verificare, prima dell’attivazione del procedimento di copertura del suddetto posto di vigile urbano,  di una revisione del profilo professionale in considerazione delle mansioni da svolgere;

DATO ATTO che a seguito degli eventi sismici del 24 agosto del 26 e 30 ottobre 2016 si sono verificati ingenti danni su tutto il territorio comunale che hanno determinato una grave situazione di emergenza tra la popolazione e visto l'art. 50 bis coma 1 del D.L. 17-10-2016 n. 189, convertito in legge 15/12/2016 n. 229, in ordine alla composizione degli uffici speciali per la ricostruzione e secondo il quale i Comuni inseriti nel cd. "cratere"  ....possono assumere con contratti di lavoro a tempo determinato, in deroga ai vincoli di contenimento della spesa di personale... previsti dalla normativa vigente "ulteriori unità di  personale, fino ad un massimo di trecentocinquanta";
- il comma 2 del suddetto art. 50 bis, secondo cui "Con provvedimento del Commissario straordinario.....sono determinati i profili professionali ed il numero massimo delle unità di personale che ciascun Comune è autorizzato  ad  assumere per  le esigenze di cui al comma 1";

RICHIAMATE  le deliberazioni di Giunta Comunale n. 12 del 30/03/2017, con la quale si prevedeva l’assunzione di n. 2 unità a tempo determinato ai sensi della normativa sopra richiamata con profilo di Istruttore tecnico, e n. 64 del 21/09/2017, con la quale la quale è stata prevista l’assunzione di ulteriori n. 2 unità con i profili di Istruttore tecnico, categoria C1, e di Istruttore direttivo amministrativo, categoria D1;

PRESO ATTO che attualmente sono in servizio presso l’ufficio sisma, a tempo determinato e tempo pieno, i seguenti dipendenti:
1)	Ing. Andrea Ciarlantini, Istruttore tecnico, Cat. C1, contratto con scadenza 02/04/2018;
2)	Ing. Lucia Ilari, Istruttore tecnico, Cat. C1, contratto con scadenza 09/04/2018;
3)	Ing. Simona Gatti, Istruttore tecnico, Cat. C1, contratto con scadenza 31/12/2018;
4)	Sig.ra Cinzia Mottola, Istruttore direttivo amministrativo, Cat. D1, contratto con scadenza 31/12/2018;

RITENUTO necessario prevedere la proroga fino al 31/12/2018, salvo ulteriori proroghe, dei contratti di assunzione dei dipendenti Andrea Ciarlantini e Lucia Ilari;

ACCERTATO che, effettuata  la dovuta ricognizione, non risultano eccedenze di personale ai sensi dell’art. 33 del D.Lgs. 165/2001;

PRESO ATTO che la programmazione triennale potrà essere rivista in relazione a nuove e diverse esigenze, connesse agli obiettivi dati e in relazione alle limitazioni o vincoli derivanti da modifiche delle norme, che disciplinano le possibilità occupazionali nella pubblica amministrazione;

ACCERTATO che le assunzioni a tempo determinato per far fronte all’emergenza ed alla ricostruzione post sisma sono in deroga ai vincoli di contenimento della spesa di personale di cui all’art. 9 comma 28 del D.L. 78/2010 e s.m.i.;

PRESO ATTO che la presente deliberazione non comporta un incremento dei posti previsti nella vigente dotazione organica;

VISTI:
il Decreto Legislativo 18 agosto 2000, n. 267: << Testo unico delle leggi sull’ordinamento degli enti locali >> e successive modificazioni ed integrazioni;
il regolamento sull’organizzazione generale degli uffici e dei servizi;
il D.L.vo 30-3-2001 n. 165;
lo Statuto Comunale;
il vigente Regolamento Comunale di Contabilità;

C) PROPOSTA                                                           

Sulla base di quanto sopra esposto, si propone di deliberare quanto segue:

DI DARE ATTO che nel corso dell’anno 2017 sono cessati dal servizio n. 2 dipendenti:
- n. 1 “Vigile urbano”, Cat. Giur. C1, collocato a riposo con decorrenza dal 9 gennaio 2017;
- n. 1 “Collaboratore professionale”, Cat. Giur. B3, collocato a riposo con decorrenza dal 1 novembre  2017;

DI PREVEDERE, a decorrere presumibilmente dall’1/01/2019, la copertura, mediante mobilità o, in subordine,  concorso pubblico, del posto vacante a seguito del collocamento a riposo del vigile urbano, Cat. C1, con riserva da parte di questa Amministrazione comunale di verificare, prima dell’attivazione del procedimento, l’opportunità di una revisione del profilo professionale in considerazione delle mansioni da svolgere;

DI PROROGARE fino al 31 dicembre 2018, salvo ulteriore proroga, le assunzioni ex art. 50 bis legge 229/2016, a tempo pieno e determinato, dei seguenti dipendenti:
-	CIARLANTINI ANDREA, Istruttore tecnico, Cat. C1;
-	ILARI LUCIA, Istruttore tecnico, Cat. C1;

DI DARE ATTO che le assunzioni a tempo determinato di cui sopra sono in deroga ai vincoli di contenimento della spesa di personale di cui all’art. 9 comma 28 del D.L. 78/2010 e s.m.i.;

DI TRASMETTERE il presente atto al Revisore dei Conti per la verifica del rispetto del principio di riduzione complessiva della spesa di cui all'articolo 39 della legge 27 dicembre 1997, n. 449, e successive modificazioni, ai sensi del comma 8 dell’art. 19 della Legge 28 dicembre 2001, n. 448;

DI COMUNICARE la presente deliberazione ai capigruppo consiliari, ai sensi e con le modalità stabilite dall’art. 125 del D.Lgs. 18/8/2000, n. 267.
Inoltre, considerata l'urgenza di provvedere, si propone di dichiarare l’atto deliberativo immediatamente eseguibile, ai sensi dell'art. 134 - comma 4° - del D.L.vo 18/8/2000 n. 267.

PARERE DI REGOLARITA' TECNICA ESPRESSA DAL RESPONSABILE DEL SERVIZIO: 

Il sottoscritto Segretario comunale, considerata la motivazione espressa nell'atto, esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica, alla correttezza dell’azione amministrativa e sotto il profilo di legittimità della presente deliberazione ai sensi degli artt. 49 e 147-bis del D.L.vo 267/2000. 

IL SEGRETARIO COMUNALE
Dott.ssa Marisa Cardinali

PARERE DI REGOLARITA' CONTABILE ATTESTANTE LA COPERTURA FINANZIARIA: 

Il sottoscritto responsabile del servizio finanziario, esaminato il documento istruttorio e visto il parere del responsabile del servizio in ordine alla regolarità tecnica, alla correttezza dell’azione amministrativa e sotto il profilo di legittimità, esprime parere favorevole in ordine alla regolarità contabile attestante la copertura finanziaria della presente deliberazione ai sensi degli artt. 49 e 147-bis del D.L.vo 267/2000.

                              IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO FINANZIARIO                     
               Rag. Giuseppe Dotti

Il presente verbale viene letto,approvato e sottoscritto
IL PRESIDENTE                        IL SEGRETARIO COMUNALE
F.to Cavasassi Agostino                F.to D.SSA MARISA CARDINALI
-------------------------------------------------------------------------
E' copia conforme all'originale da servire per uso amministrativo.
Dalla Residenza Municipale, li
IL SEGRETARIO COMUNALE
					       D.SSA MARISA CARDINALI

-------------------------------------------------------------------------
Il sottoscritto Segretario Comunale,visti gli atti di Ufficio,
A T T E S T A 
- che la presente deliberazione:

[] E' stata pubblicata nel sito istituzionale di questo Comune per quindici giorni consecutivi dal 24-05-18 al 08-06-18 ,come prescritto dall'art.124, comma 1, del D.L.gs.N.267 del 18.8.2000, senza reclami;

[] E'stata comunicata, con lettera n. 3063   in data 24-05-18      ai signori capigruppo consiliari cosi come prescritto dall'art.125, del D.L.gs N.267 del 18.8.2000;

- che la presente deliberazione é divenuta esecutiva il giorno

[] perché dichiarata immediatamente eseguibile (Art.134, comma 4);
[] decorsi 10 giorni dalla pubblicazione (art.134, c.3, D.Lgs.vo n.267/2000).

Dalla Residenza municipale, li
Il Segretario Comunale
  F.to D.SSA MARISA CARDINALI