SETTORE RAGIONERIA

  DETERMINAZIONE ORIGINALE

Numero  72 / 549  Del  20-10-18

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Oggetto:	AVVIO  PROCEDURA DI MOBILITA' OBBLIGATORIA EX ART.
		34  BIS D.LGS 165/2001 E APPROVAZIONE PROCEDURA DI
		STABILIZZAZIONE  DEL PERSONALE A TEMPO DETERMINATO
		EX  ART.  20  D.LGS 75/2017 PER LA COPERTURA DI UN

Tossicia, lì  20-10-2018:  				Il Responsabile del servizio
					                     Zuccarini Gabriella

VISTO: per quanto di competenza si esprime parere contabile Favorevole
e si attesta la copertura finanziaria del conseguente impegno di spesa, ai sensi dell’art. 151, 4° comma, D.Lgs. n. 267/2000.

Tossicia, lì  20-10-2018: 				Il Responsabile di ragioneria
                       Zuccarini Gabriella

IL SOTTOSCRITTO RESPONSABILE DI SETTORE / SERVIZIO

Preso Atto che:
•	con deliberazione di Consiglio Comunale n. 9 del 06/04/2018, è stato approvato il DUP per il periodo 2018/2020 al cui interno è incluso il piano triennale del fabbisogno del personale relativo al medesimo triennio, nel quale si prevedeva la possibilità di coprire il posto di categoria D1 in dotazione organica all’interno del IV settore – lavori pubblici usi civici e protezione civile, attualmente coperto mediante ricorso al contratto ex art. 110 c. 1 del Tuel, attraverso la procedura di stabilizzazione di cui all’art. 20 DLgs 75/2017, mediante assunzione a tempo indeterminato di n. 1 dipendente già assunto a tempo determinato in possesso dei requisiti di cui al comma 1 lett. a), b), c);
•	con deliberazione di Giunta Comunale n. 81 del 04/07/2018 è stata approvata la modifica al Dup, in particolare al fabbisogno del personale per il triennio 2018/2020 a seguito dell’adozione della determina n. 36/329 Reg. Gen. con cui è stata fatta la ricognizione della spesa di personale per lavoro flessibile per l’anno 2009;

Richiamata la circolare n. 3/7 del 23/11/2017 del Ministero per la semplificazione e la Pubblica Amministrazione avente ad oggetto: “Indirizzi operativi in materia di valorizzazione dell’esperienza professionale del personale con contratto flessibile e superamento del precariato” la quale prevede al cap. 3.2.3 che: “Le procedure speciali di reclutamento finalizzate al superamento del precariato hanno una disciplina che sottende un interesse prevalente rispetto alla mobilità prevista dall’art. 30 del D.lgs. 165/2001 che, conseguentemente, non è da svolgere in via propedeutica all’avvio delle relative procedure. Rimane, invece, prevalente la posizione giuridica alla ricollocazione del personale in disponibilità ed è, pertanto, necessario adempiere a quanto previsto dall’articolo 34 bis del d.lgs. 165/2001”;

Visto l’art. 34 bis del D.Lgs. 165/2001 e s.m.i. il quale prevede che le amministrazioni pubbliche, prima di avviare le procedure di assunzione del personale, sono tenute a comunicare ai soggetti di cui all’art. 34, commi 2 e 3, l’area, il livello e la sede di destinazione per i quali si intende bandire il concorso nonché, se necessario, le funzioni e le eventuali specifiche idoneità richieste;

Dato atto che questa Amministrazione ha manifestato la volontà di procedere alla copertura del posto di categoria D1 in dotazione organica all’interno del IV settore – lavori pubblici usi civici e protezione civile, attualmente coperto mediante ricorso al contratto ex art. 110 c. 1 del Tuel, attraverso la procedura di stabilizzazione prevista dall’art. 20 DLgs 75/2017, mediante assunzione a tempo indeterminato di n. 1 dipendente già assunto a tempo determinato in possesso dei requisiti di cui al comma 1 lett. a), b), c);

Ritenuto, considerata l’urgenza di coprire il posto vacante a decorrere dal 01/01/2019, di attivare la procedura di mobilità obbligatoria ai sensi dell’art. 34 bis del D.Lgs 165/2001;

Visti:
•	lo statuto comunale;
•	il Regolamento comunale sull’ordinamento generale degli uffici e dei servizi;
•	il D.Lgs. 267/2000;
•	il D.Lgs. 165/2001;
•	il D.Lgs. 75/2017

D E T E R M I N A

1.	di attivare, in esecuzione della Programmazione Triennale del Fabbisogno di Personale 2018-2020, approvato con deliberazione di Consiglio Comunale n. 9 del 06/04/2018 come integrato e aggiornato con successivi provvedimenti di Giunta Comunale n. 81 del 04/07/2018, la procedura di mobilità obbligatoria ai sensi dell’art. 34 bis del D.Lgs. 165/2001;
2.	di dare corso, qualora la procedura di cui all’art. 34 bis del D.lgs. 165/2001 abbia esito negativo, alla procedura di stabilizzazione di cui all’art. 20 del D.Lgs. 75/2017 per la copertura del posto di categoria D1 in dotazione organica all’interno del IV settore – lavori pubblici usi civici e protezione civile, attualmente coperto mediante ricorso al contratto ex art. 110 c. 1 del Tuel, mediante assunzione a tempo indeterminato di n. 1 dipendente già assunto a tempo determinato in possesso dei requisiti di cui al comma 1 lett. a), b), c).

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ATTESTATO DI PUBBLICAZIONE

Il sottoscritto responsabile della pubblicazione 

ATTESTA
 
Che la  presente determinazione  è stata pubblicata, in data odierna, per rimanervi per quindici giorni consecutivi:
-	mediante affissione all’albo pretorio comunale ( art. 124, c. 1°, del T.U. n. 267 del 18 agosto 2000);
-	nel sito informatico di questo Comune (art. 32, comma 1°, della legge 18 giugno 2009 n. 69); 

Tossicia, lì 22-10-2018	Il Responsabile della Pubblicazione	
	CRUCIANI SILVANA	

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RIFERIMENTO PER SERVIZIO FINANZIARIO	Capitolo					Anno		
	Impegno					Anno		
	Liquidaz.					Anno		
	Mandato					Anno		
	Ordinativo							

          “Amministrazione Aperta”

Pubblicazione dal _____________________