COMUNE di AMANDOLA
provincia di Fermo 

UFFICIO SEGRETERIA

DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DEL SERVIZIO

Numero 147 del 10-05-19

OGGETTO: TIROCINI FINALIZZATI ALL'INCLUSIONE SOCIALE INTEGRAZIONE IMPEGNO DI SPESA.

L'anno  duemiladiciannove il giorno dieci del mese di maggio

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO
PREMESSO che:
•	questo Ente ha adottato con D.G.C. n. 2 del 30.01.2016 e ss. mm. E ii. un proprio regolamento sull’ordinamento generale degli uffici e dei servizi;

•	ai sensi dell’art. 165 co. 9 del D.Lgs. 267/00 lo stesso Organo ha assegnato per il corrente anno a ciascuna Responsabile la gestione esecutiva finanziaria dei capitoli di spesa e di entrata del PEG, sulla base del bilancio di previsione approvato dal C.C.

VISTO l’art. 165 co. 9 del citato T.U. che recita testualmente: “A ciascun servizio è affidato, col bilancio di previsione, un complesso di mezzi finanziari, specificati negli interventi assegnati, del quale risponde il Responsabile del Servizio”;

VISTO l’art. 151 co. 4 del TUEL disciplinante l’esecutività delle determinazioni di impegno di spesa di cui all’art. 183 dello stesso TUEL;

VISTI lo Statuto comunale ed il Regolamento sull’Ordinamento degli Uffici e dei Servizi;

VISTO il Regolamento Comunale di contabilità, approvato con atto D.C.C. n. 93 del 20.12.1996, esecutivo ai sensi di legge, in conformità all’art. 152 TUEL;

RICHIAMATA la convenzione siglata con l'Unione Montana dei Sibillini per tirocini finalizzati all'inclusione sociale - triennio 2019/2021 approvata con Deliberazione di Giunta Comunale n. 66 del 10.05.2019;

VISTA la nota dell’Ambito Territoriale Sociale XXIV, assunta al Protocollo dell’Ente con n. 6627 del 10.05.2019, con la quale quest’ultima ha trasmesso i progetti personalizzati dei sig.ri XX e YY al fine di deliberare l’eventuale attivazione di tirocini di inclusione sociale a favore della suddetti presso l’Ufficio Tecnico del Comune di Amandola;

DATO ATTO che:
•	l’indennità mensile è pari ad € 180,00 per ogni soggetto ospitato e che la Regione Marche rimborserà un contributo pari al 90% dell’anzidetta indennità;
•	è  a carico di questo Ente il premio RCT e l’eventuale rimborso per il premio INAIL;

RICHIAMATA  la Deliberazione della Giunta Comunale n. 67 del 10.05.2019, immediatamente eseguibile, con la quale si è stabilito, tra l’altro:
•	di approvare i progetti personalizzati dei Sig.ri XX e YY trasmessi dall’Ambito Territoriale Sociale XXIV con nota al prot. n. 6627 del 10.05.2019, da attivarsi presso l’Ufficio Tecnico dell’Ente;
•	di nominare Tutor il Sindaco pro tempore, dott. Ing. Adolfo Marinangeli;
•	di delegare l’Unione Montana dei Sibillini – Ambito Territoriale Sociale XXIV all'attivazione, a partire dal mese di maggio 2019 al mese di dicembre 2019, dei tirocini di inclusione sociale dei sig.ri XX e YY presso l’Ufficio Tecnico del Comune di Amandola;
•	di prevedere, per la realizzazione dei suddetti tirocini, una spesa complessiva di € 632,00 come indicato nella tabella sottostante, salvo altra e diversa comunicazione da parte dell’Ambito Territoriale Sociale XXIV, che trova disponibilità al cod. cap. 12.07-1.04.01.02.006 del bilancio di previsione 2019:

Beneficiari	IMPORTO tirocinio ad inclusione sociale
Da maggio 2019 a    Dicembre 2019
	Quota a carico  Regione 90%	Quota a carico Comune 10%	Quota a Carico del Comune premio RCT e INAIL	
P.S.	€ 2.160,00	€  1.944,00	€ 216,00	€ 100,00	
R.C.	€ 2.160,00	€  1.944,00	€ 216,00	€ 100,00	

•	di autorizzare il Responsabile dell’Area Amministrativa a provvedere all’attuazione del presente deliberato;
•	di liquidare all' Unione Montana dei Sibillini - Ambito Territoriale Sociale XXIV la somma spettante sulla base della rendicontazione della spesa effettivamente sostenuta che l' Unione Montana dei Sibillini stessa provvederà ad effettuare a fine esercizio;

RITENUTO dover dare attuazione alla deliberazione della Giunta Comunale sopra richiamata;

VISTO il D.Lgs. 33/2013 “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni” e ss. mm. e ii.;

VISTO nello specifico l’art. 184 TUEL che disciplina le liquidazione della spesa;

RICHIAMATA la Deliberazione del Consiglio Comunale n. 16 del 10.04.2019, con la quale è stato approvato il Bilancio di previsione 2019/2021;

VISTO il Decreto Legislativo n. 267 ed in particolare gli artt. 183,184,191 del 18.08.2000 e ss. mm. e ii. che riguardano l’assunzione dell’impegno di spesa e la relativa liquidazione, nonché le regole per l’assunzione di impegni e per l’effettuazione di spese nell’E.L.;

VISTO il provvedimento Sindacale n. 1 del 02.01.2019 di conferimento delle funzioni di cui all’art. 107, commi 2 e 3 del Testo Unico delle leggi sull’ordinamento degli enti locali di cui al D.Lgs. 18.08.2000 n. 267; 

CONSIDERATO che la sottoscritta ha direttamente provveduto alla verifica della regolarità tecnica della presente determinazione, rientrante nel budget assegnatogli con il citato atto di Giunta, ai sensi dell’art. 151, comma 4, D.Lgs. 18.08.2000 n. 267;

ACCERTATA la propria competenza, ai sensi del combinato disposto di cui agli artt. 107 e 109 TUEL e dello Statuto comunale, rientrando il presente atto tra i compiti di gestione corrente del servizio;
Tutto ciò premesso quale parte integrante del dispositivo:

DETERMINA

1.	DI APPROVARE la premessa narrativa quale parte integrante e sostanziale del presente provvedimento;

2.	DI DELEGARE l’Unione Montana dei Sibillini – Ambito Territoriale Sociale XXIV all'attivazione a partire dal giorno 16.05.2019 al 31.12.2019 del tirocinio di inclusione sociale dei sig.ri P.S. e R.C. presso l’Ufficio Tecnico del Comune di Amandola;

3.	DI IMPEGNARE, per la realizzazione dei suddetti tirocini, la somma di € 4.520,00 come indicato nella tabella sottostante, salvo altra e diversa comunicazione da parte dell’Ambito Territoriale Sociale XXIV, al cod. cap. 12.07-1.04.01.02.006 del bilancio di previsione 2019:

Beneficiari	IMPORTO tirocinio ad inclusione sociale
Da maggio 2019 a    Dicembre 2019
	Quota a carico  Regione 90%	Quota a carico Comune 10%	Quota a Carico del Comune premio RCT e INAIL	
P.S.	€ 2.160,00	€  1.944,00	€ 216,00	€ 100,00	
R.C.	€ 2.160,00	€  1.944,00	€ 216,00	€ 100,00	

4.	DI ATTESTARE la regolarità e la correttezza del presente atto ai sensi e per gli effetti di quanto dispone l’art. 147 bis del D.Lgs. 267/2000;

5.	DI ATTESTARE che in relazione al presente provvedimento sono assenti ipotesi di conflitto di interessi, ai sensi dell’art. 6 bis della Legge n. 241/1990 e ss. mm. ii. e dell’art. 6 del D.P.R. n. 62/2013 di approvazione del “Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici, a norma dell’art. 54 del D.Lgs. n. 165/2001;

6.	DI TRASMETTERE copia del presente atto al Servizio Economico Finanziario per gli adempimenti di competenza e per l’apposizione del visto di regolarità contabile attestante la copertura finanziaria ai sensi dell’art. 151, co. 4 del TUEL e per provvedere ad emettere il relativo mandato di pagamento;

7.	DI DISPORRE la pubblicazione della presente determinazione sull’albo pretorio on line ai sensi della normativa vigente.

Il Responsabile del Servizio
Dott.ssa Laura Lupi

Sulla presente determinazione sono stati espressi i seguenti pareri e visti ai sensi dell’art. 49 comma 1°  e dell’art. 147-bis, comma 1’, del  D.Lgs n° 267/00