ORIGINALE DI DELIBERAZIONE DELLA
GIUNTA COMUNALE
Numero    20

Seduta del 11-07-2017 

Oggetto	PROGRAMMAZIONE FABBISOGNO DEL PERSONALE 2017/2019. MODIFICA	

L’anno  duemiladiciassette, il giorno  undici del mese di luglio alle ore 13:30 nella sala comunale, in seguito a convocazione disposta nei modi e forme di legge, si è riunita la Giunta Comunale.

Sono presenti i Signori:
SECA RINALDO	SINDACO	P	
FAIANI ALESSANDRO	ASSESSORE	A	
PETRILLI ANDREA FRANCO	VICE SINDACO	P	
Presenti n.   2 assenti n.    1

Partecipa, con funzioni esecutive, referenti e di assistenza e ne cura la verbalizzazione (art. 97, c. 4 a, del T.U. n. 267/2000) il Segretario dott. DI FELICE JEAN DOMINIQUE. Riconosciuto legale il numero degli intervenuti, il Sig. SECA RINALDO nella sua qualità di SINDACO assume la presidenza e dichiara aperta la seduta.

PARERI DI REGOLARITA’
(Art. 49, commi 1 e 2 e Art. 97, comma 4, del D. Lgs. 267/2000)
PARERE:   in ordine alla REGOLARITA' TECNICA

Data:           	
Il Responsabile del servizio interessato	

DI CLAUDIO GIOVANNI	

PARERE:   in ordine alla REGOLARITA' CONTABILE

Data:           	
Il Responsabile del servizio interessato	

DI CLAUDIO GIOVANNI	

RICHIAMATI:
 
-	l’art. 91, comma 1, del D. Lgs. n. 267/2000 e s.m.i. “Gli enti locali adeguano i propri ordinamenti ai principi di funzionalità e di ottimizzazione delle risorse per il migliore funzionamento dei servizi compatibilmente con le disponibilità finanziarie e di bilancio. Gli organi di vertice delle amministrazioni locali sono tenuti alla programmazione triennale del fabbisogno di personale, comprensivo delle unità di cui alla legge 12 marzo 1999, n. 68, finalizzata alla riduzione programmata delle spese del personale.”;
-	l’art. 39, comma 1, della legge n.449/1997 e s.m.i. “Al fine di assicurare le esigenze di funzionalità e di ottimizzare le risorse per il migliore funzionamento dei servizi compatibilmente con le disponibilità finanziarie e di bilancio, gli organi di vertice delle amministrazioni pubbliche sono tenuti alla programmazione triennale del fabbisogno di personale”; 
-	il vigente C.C.N.L. 31.03.1999 sull'Ordinamento professionale del personale del Comparto Regioni e Autonomie Locali ed in particolare l’art. 3 concernente il nuovo sistema di classificazione del personale;
-	il vigente Regolamento comunale sull’Ordinamento degli uffici e dei servizi, approvato con  delibera Giunta Comunale n. 26 del 26.03.2004 e s.m.i;

CONSIDERATO che:
-	trovano applicazione le disposizioni contenute nell’art. 1, comma 557, della legge  n.296/2006 (Finanziaria 2007), nonché quelle dell’art. 76 del D.L. n. 112/2008, convertito con legge n. 133/2008;
-	alla programmazione triennale del fabbisogno del personale si provvede nei limiti delle risorse finanziarie disponibili e in coerenza con gli strumenti di programmazione economico-finanziaria approvati, per assicurare funzionalità ed ottimizzazione delle risorse;
-	anche annualmente, pertanto, le assunzioni a tempo determinato vanno pianificate, nel rispetto della normativa vigente in materia di finanza pubblica, in relazione ai propri programmi e obiettivi prefissati, tenendo conto delle esigenze organizzative da soddisfare;

VISTO l’art.50 bis della Legge 15/12/2016 n.229 di conversione, con modificazione, del decreto-legge 17/10/2016, n.189 recante interventi urgenti in favore delle popolazioni colpite dal sisma del 24/08/2016 e 30/10/2016 con il quale è data facoltà ai Comuni colpiti dagli eventi sisimici del 2016 di assumere personale a tempo determinato in deroga ai vincoli di contenimento della spesa di personale previsti dall’art.9, c.28 del D.L.31.05.2010 n.78, convertito con modificazione della legge 122/2010 ss.mm. per fronteggiare l’emergenza sismica suddetta, con oneri di pesa a carico dello Stato;
VISTA l’ordinanza n.6 del 28/11/2016 con la quale il Commissario del Governo per la ricostruzione nei territori interessati dal sisma,ha dettato specifiche modalità per la ripartizione tra le varie Regioni delle unità di personale da destinare ai Comuni interessati dagli eventi sismici;
CONSIDERATO che in attuazione delle richiamate norme, con Decreto del Presidente della Giunta Regionale d’Abruzzo n.2 del 23/01/2017 è stata assegnata al Comune di Castelli un’unità di personale con professionalità di tipo tecnico, da impegnare per le finalità previste dall’articolo 3, comma 1 del D.L. 17/10/2016 n.189 nel testo coordinato con la legge di conversione n.229/2016;

RICHIAMATA la precedente deliberazione di giunta comunale n. 7 del 23-03-2017 avente ad oggetto “ Programmazione del fabbisogno del personale 2017/2019. Approvazione”

Rilevata la necessità di assumere determinazioni in ordine alla suddetta programmazione triennale delle assunzioni, per il periodo 2017 – 2019;

Precisato che, allo stato, e fatti salvi ulteriori provvedimenti, la programmazione triennale delle assunzioni 2017 - 2019 riguarda:
•	Conferma della copertura delle due qualifiche funzionale B3 - Cuoca Mense Scolastiche, con la medesima modalità in essere, mediante rinnovo dei contratti a tempo determinato per 06 mesi con decorrenza dal 14.07.2017;
•	Assunzione a tempo determinato di un Vigile Urbano categoria D4 a tempo determinato per per 2 mesi nel secondo semestre 2017;
•	Assunzione a tempo determinato di un Vigile Urbano categoria C1 a tempo determinato per 2 mesi nel secondo semestre 2017;
•	Assunzione a tempo determinato di un Istruttore Tecnico categoria C1 a tempo determinato 36 ore per 1 (uno) anno;
•	Nessuna assunzione per l’anno 2018
•	Nessuna assunzione per l’anno 2019;

Acquisito il parere favorevole dell’Organo di revisione, espresso ai sensi dell’art. 239 del D.Lgs. n. 267/2000, con verbale n. 4 del 11/07/2017 acquisito al prot.n.2883/2017; ;

Acquisiti i pareri di regolarità tecnica e contabile, resi ai sensi dell’art. 49 del D.Lgs. n. 267/2000;

Unanime
DELIBERA

CONSIDERARE la premessa parte integrante e sostanziale del presente atto, anche se materialmente non riscritta;

MODIFICARE E approvare il Programma del fabbisogno del personale 2017-2019, prevedendo, allo stato, le seguenti assunzioni:

Di riservarsi le eventuali ulteriori necessarie determinazioni in ordine alla programmazione triennale delle assunzioni 2017- 2019;

DICHIARARE, a seguito di separata unanime votazione, il presente verbale immediatamente eseguibile, ai sensi dell’art. 134 – comma 4° - del D. Lgs. 18.08.2000, n. 267.

Del che si è redatto il presente verbale, approvato e sottoscritto:

Il Segretario						IL SINDACO
		Dr. Di Felice Jean Dominique			   Rinaldo Seca

Prot. n._______

Il sottoscritto, visti gli atti d’ufficio,

A T T E S T A

•	Che la presente deliberazione:
o	E’ stata affissa all’albo pretorio comunale per rimanervi quindici giorni consecutivi (art. 124, comma 1, D.Lgs. n. 267/2000);
o	E’ stata trasmessa ai capigruppo consiliari in elenco (art. 125, D.Lgs. n. 267/2000);
o	E’ stata trasmessa al competente organo di controllo:
•	In quanto trattasi di materia prevista dall’art. 126-comma 1- D.Lgs. n. 267/2000;
•	Per iniziativa della Giunta Comunale (art. 127-comma 1- D.Lgs. n. 267/2000);
•	A richiesta dei Signori Consiglieri (art. 127-comma 1- D.Lgs. n. 267/2000);

Castelli, li_____________
Il Responsabile del Servizio

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Il sottoscritto, visti gli atti d’ufficio,

A T T E S T A
•	Che la presente deliberazione:

o	E’ immediatamente eseguibile perché dichiarata urgente ai sensi dell’art. 134, comma 4, del D. Lgs. N. 267/2000;
o	E’ divenuta esecutiva il giorno_________decorsi 10 giorni dalla pubblicazione, (art.134, c.3, T.U., n. 267/2000)

Castelli, li_____________
Il Responsabile del Servizio

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