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Deliberazione della Giunta Comunale

N° 27
Data 04-04-2019	Oggetto:	PRESA D'ATTO DOMANDA PENSIONAMENTO BATTISTI ANGELO	

L'anno  duemiladiciannove, il giorno  quattro del mese di aprile, alle ore 17:30, nella sala delle adunanze, la Giunta Comunale si è riunita con la presenza dei Sigg.ri:

Vitelli Deborah		Presente	
Pellegrini Margherita		Presente	
Sabetta Egidio		Assente	

Partecipa con funzioni consultive, referenti, di assistenza e verbalizzazione (Art. 97. comma 4, lettera a), Decreto Legislativo 267/2000: 
il Segretario Comunale Dr.ssa Ida Modestino

Il Sindaco, constatato che gli intervenuti sono in numero legale, dichiara aperta la riunione, ed invita i convocati a deliberare sull’oggetto sopra indicato.

LA GIUNTA COMUNALE

Dato atto che sulla proposta della presente deliberazione i responsabili dei servizi interessati, ai sensi dell’art. 49 del D.lvo267/2000, hanno espresso parere favorevole;

VISTA l'istanza presentata in data 28.03.2019 e registrata al prot. comunale n. 2168, dal dipendente matricola n. 5, come meglio generalizzato in atti – categoria D3 - posizione economica D4, in servizio presso il Comune di Poggio Bustone a tempo pieno ed indeterminato con il profilo professionale “Istruttore Direttivo”, con la quale lo stesso, ha presentato all'Ente le dimissioni per il collocamento a riposo a decorrere dal 1° ottobre 2019 considerando come ultimo giorno di lavoro il 30.09.2019; 
VISTA la ricevuta di presentazione di domanda on line per la pensione di anzianità/anticipata del dipendente matricola n. 5, presentata all’Inps Gestione Dipendente Pubblici e acquisita al prot. comunale 2168 del 28.03.2019; 
CONSIDERATO che il D.L. 28 gennaio 2019 n. 4 all’art. 14 comma 6 lettera a) stabilisce che i dipendenti pubblici che maturano entro la data di entrata in vigore dello stesso i requisiti di 62 anni di età e 38 anni di contribuzione conseguono il diritto alla decorrenza del trattamento pensionistico dal 1° agosto 2019; 
CONSIDERATO altresì che lo stesso art. 14 comma 6 lettera c) del sopra citato D.L. stabilisce che la domanda di collocamento a riposo deve essere presentata all’amministrazione di appartenenza con un preavviso di 6 mesi; 
RITENUTO QUINDI in applicazione della normativa e dei requisiti sopraenunciati, di dare seguito al collocamento a riposo in pensione anticipata “quota 100” del dipendente di ruolo matricola n. 5, nel rispetto dei termini di preavviso, a decorrere dal 1° Ottobre 2019; 
ACCERTATO che: 
-	 l’art. 12 del CCNL 09/05/2006 prevede che la risoluzione del rapporto di lavoro per i dipendenti con anzianità di servizio oltre i 10 anni avvenga con un preavviso di mesi quattro, che in caso di dimissioni del dipendente i termini siano ridotti alla metà e che i termini di preavviso decorrano dal primo o dal sedicesimo giorno di ciascun mese; 
-	richiamato il comma 4 dell’art. 12 del CCNL 09/05/2006 che così narra: “L'assegnazione delle ferie non può avvenire durante il periodo di preavviso”; 
-	richiamato il comma 5 del sopra citato CCNL che così riporta: “E' in facoltà della parte che riceve la comunicazione di risoluzione del rapporto di lavoro di risolvere il rapporto stesso, sia all'inizio, sia durante il periodo di preavviso, con il consenso dell'altra parte […]”; 
-	che alla data del 30/09/2019 il dipendente non presenterà residui ferie da usufruire, in quanto le stesse verranno usufruite durante il periodo di preavviso concordandole con il Segretario Comunale; 
-	ritenuto pertanto, alla luce di quanto sopra evidenziato ed in applicazione del sopra riportato comma 5 dell’art. 12 CCNL 09/05/2006, di autorizzare il dipendente a fruire delle ferie maturate e non godute nell’ambito del periodo del cosiddetto “preavviso”; 

CONSTATATO che il dipendente sopra indicato ha presentato la domanda di risoluzione del contratto di lavoro con l’osservanza dei termini di mesi 6 (sei) nel rispetto del D.L. n. 4/2019 termine ampiamente comprensivo di quello di mesi 2 (due) previsto dal CCNL enti locali; 
RITENUTO quindi di prendere atto delle dimissioni del dipendente mat. n. 5 e di collocarlo a riposo con diritto a pensione anticipata “quota 100” avendo maturato i requisiti anagrafici e contributivi per essere collocato a riposo, così come disposto dal D.L. 4/2019 a decorrere dal 01/10/2019 (ultimo giorno di servizio 30/09/2019), fatte salve le successive modifiche e/o integrazioni della normativa di settore e/o eventuali comunicazioni da parte dell'Inps; 
VISTO il Regolamento sull'ordinamento degli uffici e dei servizi; 

VISTO il D. Lgs. n. 267/2000 e il D. Lgs. n. 165/2001; 

ACQUISITI ai sensi dell’art. 49 del D.lgs 18.08.2000 n. 267 sulla presente deliberazione i richiesti pareri resi 

CON VOTI unanimi espressi nelle forme di legge; 

DELIBERA

 DI APPROVARE la premessa quale parte integrante e sostanziale del dispositivo; 

 DI PRENDERE ATTO: 
Ø delle dimissioni volontarie presentate dal dipendente matricola n. 5 categoria D3 - posizione economica D4, in servizio presso il Comune di Poggio Bustone a tempo pieno ed indeterminato con il profilo professionale “Istruttore Direttivo”, avendo maturato i requisiti anagrafici e contributivi per essere collocato a riposo previsti per Legge (D.L. n. 4/2019); 
Ø che in applicazione del comma 5 dell’art. 12 del CCNL 09/05/2006 ed in accordo tra le parti (modalità concordate con il Segretario Comunale), il dipendente fruirà delle ferie maturate e non godute durante il periodo del predetto preavviso; 

DI COLLOCARE a riposo il dipendente matricola n. 5 con diritto alla pensione anticipata “quota 100” con decorrenza dal 01.10.2019 (ultimo giorno di servizio 30.09.2019); 

DI PREDISPORRE tutti gli atti necessari e conseguenti al fine del collocamento a riposo in pensione anticipata “quota 100”; 

DI INFORMARE della presente il dipendente interessato; 

DI DISPORRE, con separata ed unanime votazione, l'immediata eseguibilità della presente deliberazione, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 134, comma 4, d.lgs. n. 267/2000 e ss.mm.ii. 

CON separata ed UNANIME votazione favorevole rendere la presente immediatamente eseguibile ai sensi dell’art. 134, 4° comma, d.lgs. n. 267/2000 e ss.mm.ii.

Ai sensi dell’art. 49 del decreto legislativo18 agosto 2000, n. 267 sulla proposta oggetto della presente deliberazione Si esprime parere Favorevole in ordine alla Regolarita' tecnica

Poggio Bustone lì, 04-04-2019	Il Responsabile del servizio	
	f.to  Stefania Martellucci	

Ai sensi dell’art. 49 del decreto legislativo18 agosto 2000, n. 267 sulla proposta oggetto della presente deliberazione Si esprime parere Favorevole in ordine alla Regolarita' contabile

Poggio Bustone lì, 04-04-2019	Il Responsabile del servizio	
	f.to  Stefania Martellucci	

Il presente verbale viene letto, approvato e sottoscritto. 

IL PRESIDENTE	IL SEGRETARIO COMUNALE	
F.to  Deborah Vitelli	F.to Dr.ssa Ida Modestino	

___________________________________________________________________

N. 374 reg. Pubbl.
CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE
(art. 124, D.Lgs. n. 267/2000)
Certifico io sottoscritto Responsabile del servizio che copia del presente verbale viene pubblicata all’Albo Pretorio ove rimarrà esposta per 15 giorni consecutivi   dal 29-04-2019 al 14-05-2019

Poggio Bustone lì,  29-04-2019	IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO	
	F.to  Luigi Crupi	

ESECUTIVITÀ

Questa deliberazione è divenuta esecutiva ai sensi dell’art. 134 del D.lgs n. 267 del 18/08/2000:

Poggio Bustone lì,  29-04-2019	IL SEGRETARIO COMUNALE	
	F.to Dr.ssa Ida Modestino	

Copia conforme all’originale ad uso amministrativo.

Poggio Bustone lì,  29-04-2019	IL SEGRETARIO COMUNALE	
	Dr.ssa Ida Modestino