COMUNE DI CASTELRAIMONDO (MC)

COPIA DI DELIBERAZIONE
DELLA
GIUNTA MUNICIPALE  

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DELIBERAZIONE  NUMERO  137 DEL  19-07-18

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OGGETTO: 

Approvazione piano  delle  performance anno 2018

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L'anno  duemiladiciotto il giorno  diciannove del mese
di luglio alle ore 18:30, nella Residenza Municipale in seguito a convocazione, disposta nei modi di legge, si è riunita la Giunta Municipale nelle persone dei signori:

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MARINELLI RENZO	SINDACO	P	
GREGORI ESPERIA	VICE SINDACO	A	
LEONELLI PATRIZIO	ASSESSORE	P	
PUPILLI ROBERTO	ASSESSORE	P	
TORREGIANI ELISABETTA	ASSESSORE	A	

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Assegnati n.  5  In carica n.  5 Presenti n.   3  Assenti n.   2

Assiste in qualità di segretario verbalizzante il Segretario
Sig. BISELLO DR.SSA ROBERTA
Constatato il numero legale degli intervenuti, assume la presidenza il Sig. MARINELLI RENZO nella sua qualità di SINDACO ed invita la Giunta Municipale alla discussione dell'oggetto su riferito.

LA GIUNTA COMUNALE

Richiamati l’art. 107 del d.Lgs 18/08/2000, n. 267 e l’art. 4 del d.Lgs. 30/03/2001, n. 165, i quali, in attuazione del principio della distinzione tra indirizzo e controllo, da un lato, e attuazione e gestione dall’altro, prevedono che:
•	gli organi di governo esercitano le funzioni di indirizzo politico-amministrativo, ovvero definiscono gli obiettivi ed i programmi da attuare, adottano gli atti rientranti nello svolgimento di tali funzioni e verificano la rispondenza dei risultanti dell’attività amministrativa e della gestione agli indirizzi impartiti;
•	ai dirigenti spettano i compiti di attuazione degli obiettivi e dei programmi definiti con gli atti di  indirizzo. Ad essi è attribuita la responsabilità esclusiva dell’attività amministrativa, della gestione e dei relativi risultati in relazione agli obiettivi dell’ente;

Richiamato altresì l’art. 109, comma 2, del d.Lgs. n. 267/2000, il quale prevede che, negli enti privi di dirigenza, le funzioni di cui all’art. 107, commi 2 e 3, possono essere attribuite dal sindaco ai responsabili degli uffici o dei servizi;

Visto i seguenti provvedimenti del Sindaco, con cui sono stati conferiti per l’esercizio 2018 i seguenti incarichi  di posizione organizzativa:

- decreto n. 52  del 2 gennaio 2018 - Ing. Gian Mario Brancaleoni - Serv. Lavori Pubblici ed Urbanistica
- decreto n. 53 del 2 gennaio 2018 - Drt.ssa Paola Cingolani - Serv. Finanziario, Tributi, Personale,
- decreto n. 707 del 16 gennaiio 2018 - Cap. Fiorelli Fabrizio - Serv. Polizia Municipale, 
- decreto n. 57 del 2 gennaio 2018- Paoletti Paolo - Serv. Sociali e Ausiliari
- decreto n. 54 e  56 del 2 gennaio 2018 - Dr.Diego Gallitri - Serv. Affari Generali, Anagrafe, Stato Civile ed Elettorale;

Visto l’articolo 10 del d.Lgs. n. 150/2009, il quale prevede che al fine di assicurare la qualità, comprensibilità ed attendibilità dei documenti di rappresentazione della performance, le amministrazioni pubbliche, secondo quanto stabilito dall'articolo 15, comma 2, lettera d), redigono annualmente  un documento programmatico triennale, denominato Piano della performance da adottare in coerenza con i contenuti e il ciclo della programmazione finanziaria e di bilancio, che individua gli indirizzi e gli obiettivi strategici ed operativi e definisce, con riferimento agli obiettivi finali ed intermedi ed alle risorse, gli indicatori per la misurazione e la valutazione della performance dell'amministrazione, nonché gli obiettivi assegnati al personale dirigenziale ed i relativi indicatori; 

Vista la deliberazione di Consiglio Comunale n.8 in data 7 maggio   2018, esecutiva ai sensi di legge, con la quale è stato  approvato il bilancio di previsione dell’esercizio 2018/2020 nonché il Documento Unico di Programmazione 2018/2020;

Vista la  propria deliberazione n. 134 in data 04 luglio  2018 è stato approvato il Piano esecutivo di gestione (PEG) ed assegnate le relative risorse ai responsabili di servizio;

Dato atto altresì che:
•	la definizione degli obiettivi di gestione e l’assegnazione delle relative risorse è stata concordata tra responsabili di servizio e Giunta Comunale;
•	vi è piena correlazione tra obiettivi di gestione e risorse assegnate;
•	le risorse assegnate sono adeguate agli obiettivi prefissati, al fine di consentire ai dirigenti/responsabili di servizio la corretta attuazione della gestione;

Ritenuto di provvedere all’approvazione del Piano della performance, piano dettagliato degli obiettivi e l’assegnazione ai responsabili di servizio per il conseguimento degli stessi;

Visto il d.Lgs. n. 267/2000;
Visto il d.Lgs. n. 165/2001;
Visto il d.Lgs. n. 150/2009;

Visto lo Statuto Comunale;
Visto il vigente Regolamento comunale di contabilità;
Visto il vigente Regolamento sull’ordinamento generale degli uffici e dei servizi;

Visti i pareri favorevoli espressi dai Responsabili dei diversi settori;

PROPONE

1)	di approvare, il piano della performance di cui all’articolo 10 del d.Lgs. n. 150/2009 comprensivo del piano dettagliato degli obiettivi di gestione di cui all’art. 197, comma 2, lettera a), del d.Lgs. n. 267/2000, che si allega al presente provvedimento quale parte integrante e sostanziale, dando atto che gli stessi costituiranno la base per la valutazione delle prestazioni delle posizioni organizzative e dei dipendenti per l’anno 2018, secondo il sistema in vigore, salvo sue modifiche ed integrazioni;

2) di  trasmettere il presente provvedimento:
•	ai  titolari di posizione organizzativa;
•	al Nucleo di valutazione;

ESPRIME

sotto la propria responsabilià:
- parere favorevole per quanto concerne la regolarità tecnica e contabile ai sensi dell'art. 49 del D. Lgs. 267/2000, e successive modificazioni ed integrazioni

                                                             IL FUNZIONARIO RESPONSABILE
                                                                                                                  (Dr.ssa Paola Cingolani)

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO AFFARI SOCIALI ED AUSILIARI

E S P R I M E
 
sotto la propria responsabilita':                                      
 -  parere  favorevole  per  quanto  concerne la regolarita' tecnica ai sensi dell'art. 49 del D. Lgs. 267/2000, e successive modificazioni ed integrazioni.

                                                                               IL FUNZIONARIO RESPONSABILE
                                                                            ( Paoletti Paolo) 

   IL RESPONSABILE DEL SERVIIZIO AFFARI GENERALI E DEMOGRAFICI

E S P R I M E

  sotto la propria responsabilità:                                                                                                           
  -  parere  favorevole  per quanto concerne la regolarità tecnica ai sensi dell'art. 49 del D. Lgs. 267/2000, e successive modificazioni ed integrazioni.                                                         

                                                                                                      IL FUNZIONARIO RESPONSABILE  
                                                                                         (Dr. Diego Gallitri)  

IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO LAVORI PUBBLICI ED URBANISTICA

E S P R I M E
 
sotto la propria responsabilita':                                      
 -  parere  favorevole  per  quanto  concerne la regolarita' tecnica ai sensi dell'art. 49 del D. Lgs. 267/2000, e successive modificazioni ed integrazioni.

                                                              IL FUNZIONARIO RESPONSABILE
                                                                         (Ing. Gian Mario Brancaleoni) 

   IL RESPONSABILE DEL SERVIIZIO POLIZIA MUNICIPALE

E S P R I M E

  sotto la propria responsabilità:                                                                                                           
  -  parere  favorevole  per quanto concerne la regolarità tecnica ai sensi dell'art. 49 del D. Lgs. 267/2000, e successive modificazioni ed integrazioni.                                                         

                                                                                                      IL FUNZIONARIO RESPONSABILE  
                                                                       ( Comandante Paolo Paolucci)  

LA GIUNTA MUNICIPALE

Vista  e  qui  richiamata  integralmente  nei  contenuti,  la proposta di deliberazione del Responsabile del Servizio  Finanziario dell'Ente;
Ritenuta la stessa meritevole di approvazione;
Preso atto del parere favorevole espresso, ai sensi dell'art. 49  del  D.Lgs. 267/00,  sulla  citata  proposta dal Responsabile del Servizio   Finanziario dell'Ente, per quanto  riguarda  la regolarita` tecnica e contabile;
All'unanimita` dei voti espressi dai presenti per alzata di mano,

D E L I B E R A

2)	di approvare, il piano della performance di cui all’articolo 10 del d.Lgs. n. 150/2009 comprensivo del piano dettagliato degli obiettivi di gestione di cui all’art. 197, comma 2, lettera a), del d.Lgs. n. 267/2000, che si allega al presente provvedimento quale parte integrante e sostanziale, dando atto che gli stessi costituiranno la base per la valutazione delle prestazioni delle posizioni organizzative e dei dipendenti per l’anno 2018, secondo il sistema in vigore, salvo sue modifiche ed integrazioni;

2) di  trasmettere il presente provvedimento:
•	ai  titolari di posizione organizzativa;
•	al Nucleo di valutazione.
3) Di dichiarare il presente  provvedimento imediatamente eseguibile, ai sensi dell'art. 134, comma 4 del D.Lgs n. 267/2000, previa unanime e separata votazione.

Il presente verbale viene così sottoscritto:
IL SINDACO                          IL SEGRETARIO 
F.to MARINELLI RENZO   F.to BISELLO DR.SSA ROBERTA
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E' copia conforme all'originale.
Li, 11-10-18                                    Il Resp.Serv. AA.GG.
GALLITRI DR. DIEGO
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ATTESTATO DI INIZIO PUBBLICAZIONE - EVENTUALE INVIO C.R.C. Si attesta che copia della presente deliberazione viene:
[]  pubblicata all'Albo Pretorio di questo Comune per quindici giorni
consecutivi a partire dalla data odierna;
[] inviata a C.R.C. essendo soggetta al controllo  preventivo di le-
gittimità , ai sensi dell'art.126 c. 1^ del D.Lgs.267/2000.

Li  11-10-18             Prot. N.             Il Segretario
Il Responsabile pubblicazione         f.to  BISELLO DR.SSA ROBERTA
f.to  GALLITRI DR. DIEGO
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ESECUTIVITA'   
La presente deliberazione, non soggetta al controllo preventivo di legittimità , é divenuta esecutiva
[] in data             perché dichiarata immediatamente eseguibile
(art.134 comma 4^ D.Lgs. 267/2000)
[] in data             decorsi 10 giorni dalla pubblicazione
Il Responsabile pubblic.
f.to GALLITRI DR. DIEGO
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EVENTUALE RICHIESTA DI CONTROLLO
La presente deliberazione viene inviata al controllo essendone pervenuta richiesta, ai sensi dell'art. 127, del D.Lgs. 267/2000.
( ) art. 127 c. 1^ del D.Lgs. 267/2000; 
( ) art. 127 c. 3^ del D.Lgs. 267/2000;  
Li,                                           Il Segretario
BISELLO DR.SSA ROBERTA
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ESITO CONTROLLO ED ESECUTIVITA'
La presente deliberazione é divenuta esecutiva:
[] in data          per la decorrenza dei termini di cui all'art. 134,
comma 3^, del D.Lgs. 267/2000;
[] in data          non essendo stati riscontrati vizi di legittimità
dal C.R.C., prot. n.       ;
[] in data          per la decorrenza dei termini di cui all'art. 134,
comma 1^, del D.Lgs. 267/2000;
[] in data          perché confermata dal Consiglio,con atto n.      .
ai sensi dell'art. 127 c. 2^ del D.Lgs. 267/2000.
Li                                            Il Responsabile pubblic.
f.to GALLITRI DR. DIEGO
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ATTESTATO DI PUBBLICAZIONE
Si attesta che copia della presente deliberazione é stata pubblicata all'Albo Pretorio dal 11-10-18 al 26-10-18 e che nessun reclamo é stato presentato contro la medesima.
Li,                                   Il Responsabile pubblic.
F.to GALLITRI DR. DIEGO